7月15日，微山湖景区第一批学员经过为期10天的跟岗学习，圆满完成了既定的学习任务，带教教练员代表、18名微山湖跟岗学习学员齐聚波罗蜜多酒店·会议中心，举行了第一批岗位带教结业仪式。

经过最终的考核评估，全体微山湖学员均考核合格，并拿到了结业证书。景区管理中心总经理顾文品及微山湖集团董事长仲伟光出席结业仪式，并为优秀学员颁发了荣誉证书及奖品。

景区管理中心总经理兼微山湖项目管理负责人顾文品表示，此次带教项目提升了微山湖集团与拈文投之间合作的紧密度和默契度，加深了彼此间的了解的同时，进一步推进合作共赢。

微山湖集团董事长仲伟光对本次带教项目进行了肯定、对全体带教教练员表达了感恩之情。他表示通过本次跟岗学习，让学员从“不知道自己不知道”到“知道自己不知道”，希望与拈文投建立长期合作关系。他强调“坚持”与“团队精神”,希望全体学员学习拈文投如家般的工作氛围与付出度，提倡快乐工作、并要求学员回到微山湖后能够将所见、所学、所感进行内部转化，学以致用。

微山湖岗位带教项目分两批进行，由拈花湾学堂承接，拈文投各岗位专家带教赋能，秉承“传授标杆景区的流程与机制管理方式，协助微山湖伙伴进行经验萃取，助力人才能力快速提升”的目标，根据微山湖景区的岗位特点，通过现场教学、经验分享、实战演练，促进学员快速成长。此次岗位带教的形式与内容得到了全体学员的认可，各位带教员认真负责的态度和倾囊相授的无私精神深深打动着微山湖的每一位学员，学员们纷纷表示收获颇丰、意犹未尽。

微山湖项目管理团队与拈花湾学堂相关负责人就下一步人才培养建设内容进行了深入沟通交流，期待第二批的岗位带教能取得更大的实效。